Empleado de contabilidad The Original Rudy's BBQ & Country Store - Leon Springs Area

Empleado de contabilidad

Tiempo completo • The Original Rudy's BBQ & Country Store - Leon Springs Area
Beneficios:
  • Asistencia para el cuidado de niños
  • Descuentos en gasolina
  • 401(k)
  • Seguro de enfermedad
  • Bono por firmar
  • Asistencia para la matrícula
¿Te apasiona hacer que los demás se sientan como en casa y buscas unirte a un equipo legendario?

Rudy's BBQ, el hogar de "The Worst" Bar-B-Q en San Antonio, está expandiendo su excepcional equipo de cajeros de barbacoa en nuestras cuatro ubicaciones de San Antonio.

Con 34 años de tradición, Rudy's BBQ es una institución muy querida en San Antonio, y estamos buscando personas con experiencia para unirse a nuestro equipo.
 
Lo que ofrecemos:

  • No hay noches largas, lo que promueve el equilibrio entre el trabajo y la vida.
  • Semanas laborales de 40 horas
  • Plan 401k
  • Paquete integral de beneficios, incluido el seguro médico pagado
  • Descuentos en gasolina para todos los miembros del equipo.
  • Bonos de retención y referencia para recompensar su dedicación.
  • Entorno de trabajo libre de drogas.
  • Cuidado de niños y reembolso de matrícula para apoyar su crecimiento personal y profesional.
Sobre nosotros:

¡Bienvenido a Rudy's BBQ, donde la tradición se encuentra con el sabor! Durante 36 años, hemos servido con orgullo a San Antonio como la tienda original de Rudy's Country Store y Bar-B-Q. Con cuatro locales de barbacoa en toda la ciudad, nos hemos convertido en una piedra angular de la auténtica y deliciosa barbacoa en la comunidad. Nuestro legado se basa en un servicio excepcional, una cocina de calidad y un ambiente cálido y acogedor que nos ha convertido en una parte preciada de innumerables celebraciones y reuniones.

Por qué unirse a nosotros:

Unirse a Rudy's BBQ significa más que un trabajo; significa convertirse en parte de una rica tradición de San Antonio. Somos más que un restaurante; Somos una familia, una comunidad y un legado. Como miembro de nuestro equipo, entrará en un entorno de trabajo acelerado, atractivo y gratificante en el que contribuirá a nuestros valores fundamentales de servir a los huéspedes, servir a los miembros del equipo, servir a la comunidad y servir a los socios todos los días.

Su viaje de barbacoa comienza aquí, donde la tradición se encuentra con el sabor:

Posición: Empleado de contabilidad
Ubicaciones: Oficina corporativa

Descripción general del puesto:

Rudy's Country Store & BBQ está expandiendo su equipo y buscando una persona diligente y orientada a los detalles para unirse a nosotros como empleado de contabilidad. Con nuestro compromiso con la integridad y la meticulosa gestión financiera, buscamos a alguien que comparta nuestros valores y esté ansioso por contribuir a nuestra misión. Si le apasiona la contabilidad, la atención al detalle y el compromiso de servir a los miembros de nuestro equipo y a la comunidad, lo invitamos a postularse para este puesto.

Responsabilidades clave:

  • Procesamiento de cuentas por pagar y nómina: Utilice el software de contabilidad Restaurants 365 para manejar todos los aspectos de las cuentas por pagar (AP) y la nómina.  Garantice la precisión y puntualidad en el procesamiento de pagos y desembolsos de nómina.
  • Apoyo a la gestión financiera:  Adopte el compromiso de Rudy de servir a los miembros del equipo brindando un apoyo meticuloso de gestión financiera.  Ayudar a abordar consultas financieras y resolver discrepancias de manera rápida y precisa.
  • Informes financieros y deberes de fin de mes:  Contribuir a los procesos de informes financieros y ayudar en las tareas de fin de mes.  Asegurar el cumplimiento de las normas contables y las políticas de la empresa.
  • Iniciativas de servicio comunitario:  Participe en iniciativas de servicio comunitario para demostrar el compromiso de Rudy con Leon Springs y la comunidad de San Antonio en general.  Reflejar los valores de servicio y participación de la empresa en los esfuerzos de alcance comunitario.
  • Mantenimiento de registros financieros:  Mantener registros financieros y documentación precisos de acuerdo con los estándares regulatorios.  Mantener la confidencialidad y la integridad en el manejo de información financiera confidencial.
  • Colaboración interdepartamental:  Fomente la colaboración y la comunicación entre departamentos para garantizar que los procesos financieros sean eficientes y estén alineados con los objetivos de la organización.  Trabajar en estrecha colaboración con los miembros del equipo para abordar las necesidades financieras y apoyar la excelencia operativa.
  • Mejora continua:  Participar en iniciativas destinadas a mejorar los procesos, sistemas y procedimientos financieros.  Identificar oportunidades para optimizar las operaciones y mejorar las capacidades de informes financieros.
Calificaciones clave:

  • Experiencia contable: Experiencia comprobada en contabilidad o un campo relacionado, que demuestre competencia en gestión financiera y principios contables.
  • Dominio del software: Se prefiere estar familiarizado con el software de contabilidad Restaurants 365 o plataformas de contabilidad similares. Capacidad para navegar por el software de contabilidad de manera efectiva para tareas como el procesamiento de cuentas por pagar y nóminas.
  • Alineación con los valores fundamentales: Fuerte alineación con los valores fundamentales y los principios basados en la fe de Rudy. Un compromiso con la integridad, la excelencia y los valores orientados al servicio en todos los aspectos del trabajo.
  • Habilidades organizativas: Habilidades organizativas excepcionales con una meticulosa atención al detalle. Capacidad para administrar múltiples tareas y priorizar la carga de trabajo de manera efectiva para cumplir con los plazos y mantener la precisión.
  • Confidencialidad: Capacidad demostrada para manejar información confidencial con discreción e integridad. Mantener los estándares de confidencialidad en el manejo de registros financieros e información confidencial.
  • Dominio del software: Dominio de las aplicaciones de Microsoft Office, particularmente Excel, para el análisis de datos, la generación de informes y la administración de hojas de cálculo.
  • Habilidades de comunicación: Habilidades de comunicación efectivas, tanto verbales como escritas, con la capacidad de transmitir información financiera de manera clara y precisa. Un compromiso de servir positivamente a los miembros del equipo y a la comunidad a través de una comunicación clara y respetuosa.
  • Educación: Se prefiere un título de asociado o licenciatura en contabilidad, finanzas o un campo relacionado. Las certificaciones o cursos relevantes en principios contables y gestión financiera son ventajosos.
Compensación: $20.00 - $25.00 por hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Formulario CC-305
Número de Control OMB 1250-0005
Expira el 30/04/2026

¿Por qué se le pide que rellene este formulario?

Somos un contratista o subcontratista federal. La ley nos obliga a ofrecer igualdad de oportunidades de empleo a las personas con discapacidad cualificadas. Nuestro objetivo es que al menos el 7% de nuestros trabajadores sean personas con discapacidad. La ley dice que debemos medir nuestro progreso hacia este objetivo. Para ello, debemos preguntar a los solicitantes y a los empleados si tienen o han tenido alguna discapacidad. Las personas pueden convertirse en discapacitadas, por lo que debemos hacer esta pregunta al menos cada cinco años.

Rellenar este formulario es voluntario y esperamos que decida hacerlo. Su respuesta es confidencial. Nadie que tome decisiones de contratación la verá. Su decisión de rellenar el formulario y su respuesta no le perjudicarán en modo alguno. Si desea obtener más información sobre la ley o este formulario, visite el sitio web de la Oficina de Programas de Cumplimiento de Contratos Federales (OFCCP) del Departamento de Trabajo de EE.UU. en www.dol.gov/ofccp.

¿Cómo saber si tiene una discapacidad?

Una discapacidad es una condición que limita sustancialmente una o más de sus "actividades vitales principales". Si tiene o ha tenido alguna vez una afección de este tipo, usted es una persona con discapacidad. Las discapacidades incluyen, pero no se limitan a:

  • Trastorno por consumo de alcohol u otras sustancias (sin consumir drogas ilegalmente en la actualidad)
  • Trastorno autoinmune, por ejemplo, lupus, fibromialgia, artritis reumatoide, VIH/sida
  • Ceguera o problemas de visión
  • Cáncer (pasado o presente)
  • Enfermedad cardiovascular o del corazón
  • Enfermedad celíaca
  • Parálisis cerebral
  • Sordera o dificultades auditivas graves
  • Diabetes
  • Desfiguración, por ejemplo, desfiguración causada por quemaduras, heridas, accidentes o trastornos congénitos
  • Epilepsia u otro trastorno convulsivo
  • Trastornos gastrointestinales, por ejemplo, enfermedad de Crohn, síndrome del intestino irritable
  • Discapacidad intelectual o del desarrollo
  • Enfermedades mentales, por ejemplo, depresión, trastorno bipolar, trastorno de ansiedad, esquizofrenia o trastorno de estrés postraumático
  • Ausencia total o parcial de miembros
  • Problemas de movilidad que requieran el uso de una silla de ruedas, un escúter, un andador, una pierna ortopédica u otros dispositivos de apoyo
  • Afección del sistema nervioso, por ejemplo, migrañas, enfermedad de Parkinson, esclerosis múltiple (EM)
  • Neurodivergencia, por ejemplo, trastorno por déficit de atención con hiperactividad (TDAH), trastorno del espectro autista, dislexia, dispraxia u otras dificultades de aprendizaje
  • Parálisis parcial o total (por cualquier causa)
  • Afecciones pulmonares o respiratorias, por ejemplo, tuberculosis, asma, enfisema
  • Baja estatura (enanismo)
  • Lesión cerebral traumática

DECLARACIÓN PÚBLICA DE CARGA: De acuerdo con la Ley de Reducción de Trámites de 1995, ninguna persona está obligada a responder a una recopilación de información a menos que dicha recopilación muestre un número de control OMB válido. Esta encuesta debería completarse en unos 5 minutos.

Si cree que pertenece a alguna de las categorías de veteranos protegidos que figuran a continuación, indíquelo haciendo la selección adecuada. Como contratista del gobierno sujeto a la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam (VEVRAA), solicitamos esta información para medir la efectividad de los esfuerzos de alcance y reclutamiento positivo que llevamos a cabo de conformidad con VEVRAA. La clasificación de las categorías protegidas es la siguiente:

Un "veterano discapacitado" es uno de los siguientes: un veterano de los servicios militares, terrestres, navales o aéreos de los EE. UU. Que tiene derecho a una indemnización (o quién, salvo el pago militar jubilado, tendría derecho a una indemnización) según las leyes administradas por el Secretario de Asuntos de Veteranos; o una persona que fue dada de alta o liberada del servicio activo debido a una discapacidad relacionada con el servicio.

Un "veterano recientemente separado" se refiere a cualquier veterano durante el período de tres años que comienza en la fecha de la descarga o liberación de dicho veterano del servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU.

Un "veterano de tiempo de guerra en servicio activo o insignia de campaña" significa un veterano que estuvo en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU. Durante una guerra o en una campaña o expedición para la cual se ha autorizado una insignia de campaña según las leyes. administrado por el Departamento de Defensa.

Un "veterano de la medalla del servicio de las Fuerzas Armadas" significa un veterano que, mientras estaba en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU., participó en una operación militar de los Estados Unidos por la cual se otorgó una medalla de servicio de las Fuerzas Armadas 12985.

¿Qué ofrecemos?

Nada de trasnochar, promoviendo el equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
Horario flexible, ideal para estudiantes e individuos con compromisos variados.
Bonos de retención y referencia para recompensar su dedicación.
Ambiente de trabajo libre de drogas.

Asistencia para la matrícula
Reembolso de $500-$1000 por semestre para cursos universitarios
Asistencia para el cuidado de niños
Reembolso de hasta $100/mes por gastos de cuidado infantil
Seguro Médico Pagado
Seguro médico pagado por el empleador (solo para puestos asalariados)
Seguro dental y de la vista disponible
Plan 401K
Descuentos en gasolina para todos los miembros del equipo
Descuento de $.50/galón en gasolina para todos los miembros del equipo